原单位未办就业失业登记，可要求出具证明并反馈人社局。依据《社会保险法》，单位不出具证明劳动者可申请劳动仲裁，若造成损害，单位需赔偿。不及时处理可能影响失业保险金领取等权益。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫原单位未办登记，解决如下：1.首先尝试与原单位沟通，要求其出具解除劳动合同证明。2.若单位拒绝，携带相关材料（身份证、户口本、照片等）向人社局反馈。3.申请人社局介入调解，或直接提起劳动仲裁，要求单位履行义务。4.若造成损害，可在仲裁或诉讼中要求单位赔偿。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫解决原单位未办就业失业登记，常见方式为要求单位出具证明，或向人社局反馈申请劳动仲裁。选择方式需根据单位配合程度及自身受损情况决定，若单位拒绝配合，则考虑劳动仲裁途径。
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